Herkennen en werken met schaduwenergie in organisaties & teams

In deze tweedaagse workshop kijken we naar een diepe laag in de onderstroom die bestaat uit schaduwenergie en intelligente -negatieve- krachtvelden.

Deze krachtvelden beperken sterk de sociale samenhang, onderlinge verhoudingen en vitaliteit of levenskracht. Vanzelfsprekend hebben ze grote invloed op de individuele mindset, gewetensfuncties en keuzes.

‘Organisatie-, of teamsystemen zijn gezond, beetje ziek of heel erg ziek’

In het begeleiden van organisaties en teams is kom je niet alleen in contact komt met belemmerende patronen in communicatie, samenwerking of onderling vertrouwen maar ook de -onbewuste- onderliggende destructieve dynamieken die dit proces van disconnectie aansturen.

We kijken in deze workshop naast het herkennen van de symptomen in de bovenstroom ook naar doel en werking van deze krachtige Velden. Ook de aanpak en hoe je als (systemisch) teamcoach of consultant hiermee kan omgaan komt aan de orde.

Doel en resultaat:

• Inzicht in de werking van destructieve velden in organisaties en teams
• Inzicht in achtergrond, doel en aanwezigheid van deze velden
• Herkennen van Wetiko; het breinvirus
• Psychopathie, narcisme in organisaties en teams
• Inzicht in de symptomen, hoe herken je het?
• Inzicht in werking van traumavelden / schaduwthema’s bij leiderschap en in collectieve systemen
• Inzicht in de invloed van Archontische, Luciferiaanse, Ahrimatische, Azoerische velden
• Niveaus van bewustzijn, ‘spiegels’ van transformatie en de verborgen ‘schat’
• Inzicht in houding en aanpak in het begeleidingsproces

Onderwerpen van deze workshop

• Archontische velden
• Wetiko; het breinvirus
• Luciferiaanse, Ahrimatische en Azoerische krachten
• Werken met de ‘donker’ en ‘licht’ in begeleiding
• Het RESES-model; werken op zeven niveaus en interveniëren
• Casuïstiek